Hallituksen irtisanomishankkeelle satelee tukea ja kiukkua lukijoilta: ”Kädettömien kitinää!

Julkaistu:

Hallituksen irtisanomissuojan heikennysesitys kuumentaa tunteita – myös pienyrittäjien kokemuksista kertoneen jutun lukijoita.
Taloussanomat kertoi sunnuntaina pienyrittäjien työllistämiskokemuksista ja siitä, miksi uudistusta irtisanomisen helpottamiseksi heidän mielestään tarvitaan.
Juttu kirvoitti runsaasti sekä yrittäjien tuskaa ymmärtäviä että työntekijöiden kohtelusta huolestuneita kommentteja.

Maanantaina palkansaajia edustava SAK kertoi olevansa valmis toimenpiteisiin, jotta hallituksen esitys saadaan torpattua.

Lukuisat lukijat asettui tukemaan nykyistä irtisanomissuojaa. Moni ihmetteli, etteikö yrittäjä pystyisi arvioimaan nykyisen koeajan perusteella työntekijän sopivuutta.
Mainos (Teksti jatkuu alla)
Mainos päättyy

– No jos ei yrittäjälle 6 kuukauden koeaikana selviä se työntekijän tuottavuus, niin katselkaa sinne peiliin. Kädettömien kitinää!

– Työnantaja voi jo nykylaissa antaa potkut koeaikana syytä kertomatta! Miten tätä vielä voisi helpottaa? Koeaika on kuusi kuukautta. Sen pitäisi riittää irtisanomaan "laiska turhake", toinen lukija kirjoitti.

Vai että työntekijä ovat laiskoja? Itse olen kohdannut runsaasti laiskoja ja mielivaltaisia pienyrittäjiä, joten irtisanomisen perusteita ei saa missään tapauksessa lieventää. On merkillistä, että maassa jossa osaavasta henkilökunnasta on muka pulaa ratkaisuja ongelmiin haetaan irtisanomisen helpottamisella, eräs lukija moitti.

Yhden kommentoijan mielestä ihminen ei sovi yrittäjäksi, jos ei osaa rekrytoida tai käyttää ulkopuolista palvelua siihen. Haastatellut pienyrittäjät paljastivat erään kirjoittajan mukaan, että irtisanomissuojan heikentämisestä on kysymys on siitä, että ”jos naama ei miellytä, pitää voida antaa kenkää”.

Yrittäjiä ymmärsivät monet toiset yrittäjät

– Sekä pomona että työntekijänä olen sitä mieltä, omaan kokemukseen pohjaten, että hyvä kun irtisanominen helpottuu. Lusmuilijoilla on karmiva vaikutus työtovereihin, vaikka kaikki niin sanotusti käyttäytyvät eivätkä ole huomaavinaan työrauhan säilyttämiseksi, pienyrittäjien asemaa ymmärtävä lukija kommentoi.

– Totta kai pärstäkertoimen mukaan pitää voida irtisanoa. Jos henkilö ikään ja sukupuoleen katsomatta nostaa firmassa v-käyrää, sellaisesta henkilöstä pitää pystyä pääsemään eroon nopeasti.

20 vuotta pienyrittäjänä toiminut kommentoija huomautti, että tietää kuinka vahingollista pienessä työyhteisössä on yksikin lusmu. Kukaan työnantaja ei halua luopua pätevästä, hyvästä työntekijästä.

– Näin se on. Yksi mätä omena pilaa koko korillisen. Henkilöstö on yrityksen tärkein osa ja sen pitää aina olla kunnossa. Yleensä tämä näin ajatellaankin, mutta aina joukkoon mahtuu säännöistä piittaamattomia ja jarruhenkilöitä.

It-yhtiön mallille suositus

Eräs kommentoija kaipasi käyttöön radikaalia palkkamallia, samaan tapaan kuin julkisuutta saaneen it-yhtiön räväkkä rekrytointi-ilmoitus. Yhtiö, jolla ei ole edes palkattua toimitusjohtajaa, lupaa alan kovimman palkan ”aggressiivisen palkkamallin” ja ”minimaalisen toimistoläskin” avulla.

– Mavericksin palkkamalli on täysin läpinäkyvä. Työntekijä tienaa 70 prosenttia siitä, mitä hän tuo yhtiöön, ja huonoja kuukausia turvaa 3 000 euron pohjapalkka. Johan alkaa tekijöitä riittämään, eräs lukija kirjoitti.

Kommentit

    Näytä lisää
    Kommentointi on päättynyt
    Näitä luetaan!
    • Juuri nyt
    • Päivä
    • Viikko
    1. 1

      Kommentti: Milloin Suomen entisen pääministerin asema venäläisessä jättipankissa käy kestämättömäksi?

    2. 2

      Pariskunta luuli kuitanneensa vuokria työsuorituksilla, sitten vuokraisäntä alkoi periä 2 vuoden vuokria

    3. 3

      ”Pakotteet helvetistä” uhkaavat Venäjää – uusien pakotteiden muoto on vielä auki

    4. 4

      Dansken rahanpesuskandaali uhkaa jo Tanskan luottoluokitusta

    5. 5

      Lehdet: Michael Kors ostamassa Versacen

    6. 6

      Insinööriliitto harkitsee toimia irtisanomissuojan heikentämistä vastaan

    7. 7

      Täyttivätkö taksikyytien välittäjät kilpailutuksen vaatimukset? Kela kertoo, mitä lain kohtaa sovellettiin

    8. 8

      Sairaana työskentelijät tulevat kalliiksi – pitääkö nuhaista työkaveria syyllistää?

    9. 9

      Kiinteistönvälittäjien järjestöt työaikalaista: ”Tuntuu sääntö-Suomen outoudelta”

    10. 10

      Varustelekan perustaja: ”Yrittäjille kelpaa vain työntekijä, jolla on yliluonnollinen kyky suoriutua vaikeista tehtävistä”

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Pariskunta luuli kuitanneensa vuokria työsuorituksilla, sitten vuokraisäntä alkoi periä 2 vuoden vuokria

    2. 2

      ”Pakotteet helvetistä” uhkaavat Venäjää – uusien pakotteiden muoto on vielä auki

    3. 3

      Kommentti: Milloin Suomen entisen pääministerin asema venäläisessä jättipankissa käy kestämättömäksi?

    4. 4

      Sairaana työskentelijät tulevat kalliiksi – pitääkö nuhaista työkaveria syyllistää?

    5. 5

      Viisi vuotta kyläkauppiaina riitti Turusille: ”Viime talvessa oli tarpeeksi kestämistä”

    6. 6

      Varustelekan perustaja: ”Yrittäjille kelpaa vain työntekijä, jolla on yliluonnollinen kyky suoriutua vaikeista tehtävistä”

    7. 7

      Dansken rahanpesuskandaali uhkaa jo Tanskan luottoluokitusta

    8. 8

      Täyttivätkö taksikyytien välittäjät kilpailutuksen vaatimukset? Kela kertoo, mitä lain kohtaa sovellettiin

    9. 9

      Lehdet: Michael Kors ostamassa Versacen

    10. 10

      Kiinteistönvälittäjien järjestöt työaikalaista: ”Tuntuu sääntö-Suomen outoudelta”

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Järjestyksenvalvoja Jaakko kertoo humalaisen naisen rivosta tempusta ravintolassa – ”Tuumasin, että ei tämä kuule niin toimi”

    2. 2

      Näillä aloilla on nyt huutava pula työntekijöistä – katso missä sinulle on töitä

    3. 3

      Kerrostaloasukkaat saivat karun kirjeen: tontin vuokra nousee yli 800 % – ”Sitä ei ollut todeksi uskoa”

    4. 4

      Massiivinen kauppakeskus Redi avautuu torstaina – Kuvat: tältä sisällä näyttää vuorokausi ennen avajaisia

    5. 5

      10 000 euroa vuodessa säästänyt Julia kertoo, miten hän käyttää rahaa ja mikä häntä nolottaa

    6. 6

      Viisi vuotta kyläkauppiaina riitti Turusille: ”Viime talvessa oli tarpeeksi kestämistä”

    7. 7

      Varustelekan perustaja: ”Yrittäjille kelpaa vain työntekijä, jolla on yliluonnollinen kyky suoriutua vaikeista tehtävistä”

    8. 8

      Pariskunta luuli kuitanneensa vuokria työsuorituksilla, sitten vuokraisäntä alkoi periä 2 vuoden vuokria

    9. 9

      Näistä osaajista on kova pula ja keskitienestit noin 4 000 e/kk – ”Työpaikoissa, jotka eivät täyty, on jotain erikoista”

    10. 10

      Lopettavan Ajattaren toimitusjohtaja: ”Olen itkenyt yhden Atlantin verran”

    11. Näytä lisää