Facebook-jupakka: Työntekijä voitti työnantajansa käräjäoikeudessa

Julkaistu:

Työntekijä on voittanut entisen työnantajansa riita-asiassa, jossa koruliike Bijou Brigitte vaati 5000 euron vahingonkorvauksia työntekijänsä negatiivisesta Facebook-kirjoittelusta.
Helsingin käräjäoikeus hylkäsi Bijou Brigitten nostaman korvauskanteen asiassa. Oikeus katsoi, että työnantaja ei kyennyt todistamaan, että kirjoitukset olisivat olleet yritykselle vahingollisia.

Helsinkiläinen nainen oli perustanut Facebook-sivuston, jossa todettiin Bijou Brigitten kohtelevan työntekijöitään epäasiallisesti.

Lisäksi väitettiin, että ketju irtisanoo määräaikaisia työntekijöitä ilman perusteita.

Bijou Brigitte oli kanteessaan sitä mieltä, että työntekijän on oltava lojaali työnantajalleen myös vapaa-ajallaan.

Oikeuden mukaan nettikirjoitusten väitteiden taustalla oli todellisia tapahtumia.

Sen sijaan nainen ei oikeuden mielestä olisi saanut kehottaa boikotoimaan työnantajaansa. Näin tekemällä hän rikkoi lojaliteettivelvollisuutta.

Hän ei joutunut maksamaan korvauksia, koska työnantaja ei pystynyt todistamaan, että kirjoitus olisi aiheuttanut vahinkoa.

Kommentit

    Näytä lisää
    Kommentointi on päättynyt