Näin valtion väen tienestit ovat nousseet

Julkaistu:

Valtion pesteissä ansiot ovat parantuneet eniten tällä vuosituhannella. Useimmissa ammateissa keskipalkat ovat kuitenkin yhä pienemmät kuin yrityksissä, vaikka varsinkin asiantuntijoiden palkkoja on pyritty parantamaan.
Valtion työpaikoissa ansiot ovat nousseet vuosikymmenen ajan enemmän kuin yksityisellä sektorilla ja kunnissa.

Tilastokeskuksen uusin palkkarakennetilasto osoittaa, että valtion palkat nousivat 2003–2012 peräti 44 prosenttia. Samaan aikaan kunnissa ja yksityisaloilla työskentelevien tienestit paranivat 35 prosenttia.

Valtion töissä ansiokehitys oli vielä viime vuonna muita aloja parempaa, ansiotasoindeksin ennakkotiedot viime vuodelta paljastavat. Vuodesta 2005 tulospalkkioista siivotut säännölliset ansiot ovat kasvaneet valtiolla joka vuosi enemmän kuin yksityisellä sektorilla. (Katso taulukko jutun lopusta.)

Muita parempaa kehitystä selittää ennen kaikkea valtion palkkausjärjestelmän uudistaminen 1990-luvulta lähtien. Se sai viimeisen silauksensa vuonna 2007. Tavoitteena oli saada valtion palkkoja paranemaan niin, että valtio voisi kilpailla aiempaa paremmin osaajista yritysten kanssa.

Pardian puheenjohtaja Niko Simola myöntää, että 2000-luvulla valtion palkat ovat kehittyneet yleistä ansiokehitystä paremmin. Pardia on suurin valtion henkilöstöä edustava ammattijärjestö.

– Mutta vuodesta 1980 ansiot ovat tippuneet merkittävästi. Ne putosivat laman aikana, ja niitä on tietoisesti alettu nostaa.

Simolan mukaan palkkoja nosti ennen kaikkea vuoden 2007 sopimus, mutta ero on tasoittunut viime aikoina. Tiistaina tuli voimaan valtion uusi virka- ja työehtosopimus, joka on työllisyys- ja kasvusopimuksen mukainen.

– Siinä on ihan samat korotukset kuin muillakin, Simola sanoo.

Valtiolla parhaat
keskiansiot


Kokoaikaisten palkansaajien keskiansio oli vuoden 2012 lopussa Tilastokeskuksen mukaan 3 647 euroa, yksityisellä sektorilla 3 279 euroa ja kunnissa 2 932 euroa.

Valtion palkkajohtajuutta selittää ammatti- ja koulutusrakenne. Valtiolla työskentelee suhteessa enemmän erityisasiantuntijoita ja asiantuntijoita kuin muilla sektoreilla. Julkisen sektorin matalapalkkaisimmat työt ovat pääosin kunnissa, minkä lisäksi valtionhallinnon tukitöitä on ulkoistettu. Yliopistojen väki siirtyi 2010 valtiolta yksityiselle sektorille.

Valtion budjetista palkkansa saavia on runsaat 80 000, kun esimerkiksi vuonna 1988 heitä oli 215 000.

Ammattiryhmistä palvelu- ja myyntityöntekijät sekä maanviljelijät ja metsätyöntekijät tienaavat valtiolla paremmin kuin yksityissektorilla tai kunnissa. Palvelutyöntekijöihin lasketaan valtion työntekijöistä muun muassa poliisit ja vanginvartijat, joiden ansiot nostavat ryhmän keskiansioita.

Myös johtajien keskitienestit ovat valtion töissä parhaimmat, mutta tilastosta puuttuvat yritysten ylimmän johdon tiedot. 

Pardian Niko Simolan mukaan Suomessa ei ole syytä alkaa hakea säästöjä valtion palkoista supistamalla.

Vähiten vaativista
töistä parasta palkkaa


Valtion työmarkkinalaitoksen viime syksynä tekemästä tutkimuksesta selvisi, että Suomessa valtion vähiten vaativissa tehtävissä maksetaan työmarkkinoiden parasta palkkaa, mutta vaativimmissa tehtävissä selvästi vähemmän kuin yksityisellä sektorilla.

Vähiten vaativiin tehtäviin kuuluu niin sanottua "tukihenkilöstöä" eli esimerkiksi virastomestareita ja assistentteja.

Tukitehtävissä tienataan noin seitsemän prosenttia enemmän kuin yksityisellä sektorilla vastaavissa tehtävissä. Valtion töissä asiantuntijat saavat tutkimuksen mukaan 10–20 prosenttia vähemmän palkkaa kuin yksityisellä sektorilla.

Valtio on pyrkinyt parantamaan palkkausta erityisesti vaativissa asiantuntija- ja johtotehtävissä.

– Tällä hetkellä on päästy parantamaan eniten asiantuntija- ja junioriasiantuntijatason palkkausta. Johdon palkkauksessa emme edelleenkään yllä yleisten työmarkkinoiden vaatimalle tasolle, Valtion työmarkkinalaitoksen neuvottelujohtaja Seija Petrow sanoo. 

Valtion ylimmän johdon
palkat häviävät kilpailussa


Ylimmän johdon ansiot ovat valtiolla vain 65 prosenttia yritysten ylimmän johdon ansioista, mikä on tutkimuksen mukaan suurin ero muihin Pohjoismaihin verrattuna.

– Vaativissa asiantuntijatehtävissä palkkaus on parantunut jonkin verran, keskijohdon palkkakilpailukyky on ennallaan ja ylimmän johdon palkkauksellinen kilpailukyky on hieman alentunut, Petrow sanoo.

Hän korostaa, että valtion tavoitteena ei ole palkkajohtajuus. Valtio kiinnittää huomiota myös muihin ehtoihin, kuten lomiin ja perhevapaisiin.

Myös Pardian Niko Simola arvelee, että vanha sanonta "valtion leipä on pitkä ja kapea" pitää jossain määrin paikkansa.

– Aika monet kokevat, että jos nyt ei aatteen paloa, niin koetaan työllä olevan merkitystä.

Valtion palkat nousseet eniten
Säännöllisen ansion indeksin muutosprosentit (vuosi 2005=100)

 20062007200820092010201120122013*
Valtio3,43,37,55,23,43,33,52,6
Kunnat3,02,96,53,53,42,73,42,2
Yksityinen3,03,05,34,42,22,43,12,4
Lähde: Tilastokeskus, *ennakkotieto


  • palkkaus

Kommentit

    Näytä lisää

    Näitä luetaan!
    1. 1

      Arvaatko, missä nostetaan pieniä ja missä isoja seteleitä? Yhä useammalla pankkiautomaatilla voi myös tallettaa rahaa

    2. 2

      Kommentti: Ainoa syy työllisyyden nousuun: Jo joka neljäs nainen on osa-aikatöissä

    3. 3

      Globaali autoilmiö on jättipotti suomalaisyritykselle – isot rekrytoinnit alkavat ensi vuoden puolella

    4. 4

      Taloyhtiö ei voi parvekegrillaukselle käytännössä mitään – Kiinteistöliitto: Älkää edes yrittäkö kieltää sitä

    5. 5

      Erikoiset työttömyysluvut hämmentävät – ”Tämä on tyypillinen ilmiö, kun talous piristyy”

    6. 6

      Pörssitulokas Kamuxin liikevaihto kasvoi – alkuvuonna meni kaupaksi liki 10 000 autoa

    7. 7

      Tulosjulkistaja Kamux vajosi pörssissä

    8. 8

      Talousprofessori: Käteiset pois – köyhien parhaaksi

    9. 9

      Öljyn tuotantoa rajoitettiin, mutta yksi maa rikkoo lupauksia – ”Ei ole mitään keinoa rangaista”

    10. 10

      Mikä on Suomen paras makkaratehdas?

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Globaali autoilmiö on jättipotti suomalaisyritykselle – isot rekrytoinnit alkavat ensi vuoden puolella

    2. 2

      Tutkimus vahvisti: suomalainen keksintö auttaa tupakoinnin lopettamisessa – kyselyjä tulvii Suomesta ja maailmalta

    3. 3

      Öljyn tuotantoa rajoitettiin, mutta yksi maa rikkoo lupauksia – ”Ei ole mitään keinoa rangaista”

    4. 4

      Tiesitkö, milloin lentoliput ovat halvimmillaan?

    5. 5

      Erikoiset työttömyysluvut hämmentävät – ”Tämä on tyypillinen ilmiö, kun talous piristyy”

    6. 6

      Taloyhtiö ei voi parvekegrillaukselle käytännössä mitään – Kiinteistöliitto: Älkää edes yrittäkö kieltää sitä

    7. 7

      Näkökulma: Painajainen jatkuu yhdeksättä vuotta – kinastelu pitää Kreikkaa kyykyssä

    8. 8

      Johtaja yllättyi Kyösti Kakkosen hyökkäyksestä – toivoo, ettei edusta Suomen yrityskulttuuria

    9. 9

      Työttömyysaste kääntyi taas nousuun – huhtikuussa 10,2 %

    10. 10

      Kommentti: Ainoa syy työllisyyden nousuun: Jo joka neljäs nainen on osa-aikatöissä

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Delta Auton mekaanikot marssivat ulos – ”Porukalle riitti”

    2. 2

      Haluatko eläkkeelle miljonäärinä? Näin paljon sinun pitää säästää joka kuukausi

    3. 3

      Tällaiset huippuosaajat voivat nyt sanella työehtonsa – ”Haluan kolme päivää vapaata ja 7 000 euroa”

    4. 4

      Työttömät palkatta töihin yrityksiin – hallitus esittää kokeilua

    5. 5

      Suomalaisyrittäjän tuote myy kuin häkä Kiinassa – jopa tuhat 600 euron laitetta päivässä

    6. 6

      Palkka jopa 4 000 e/kk – silti kehuttu yritys ei löydä duunareita

    7. 7

      SK: Kanadalainen kaivosyhtiö jätti miljoonalaskun suomalaisille veronmaksajille – ”Jättivät sotkun meidän hoidettavaksi”

    8. 8

      Jaakko, 36, puski läpi työttömyyden – sitten lykästi: "Tulot ovat aika lailla tuplaantuneet"

    9. 9

      Globaali autoilmiö on jättipotti suomalaisyritykselle – isot rekrytoinnit alkavat ensi vuoden puolella

    10. 10

      ”Diesel on kuollut”, mutta Suomessa hinnat voivat yllättää

    11. Näytä lisää