Verotus ei huoleta Ruotsin perheyrittäjää

Julkaistu: , Päivitetty:

Ruotsin Perheyritysten liiton toimitusjohtaja Annelie Karlsson Stider poikkeaa eurooppalaisista virkaveljistään. Yleensä alan lobbarit kantavat huolta korkeasta verotuksesta, Karlsson Stider ei.


Yrittäjät yleensä katsovat, että korkean perintöveron takia nuorempi sukupolvi myy mieluummin sukuyrityksen ulkopuolisille kuin jatkaa yrittäjänä.
Annelie Karlsson Stider pitää verotusta lähinnä teknisenä esteenä. Suuremmat haasteet ovat hänen mielestään yrittämisen henkisellä ja psykologisella puolella.

Perheyhtiön haasteellisimpia tehtäviä on ratkaista, miten yhtiö onnistuu siirtämään henkisen perinnön nuoremmille sukupolville ja kehittämään sukuyhtiötä.

– Kaupalliset oppilaitokset kouluttavat liike-elämän johtajia lähinnä osakkeenomistajan näkökulmasta. Perheyritys taas joutuu aivan toisella tavalla miettimään, mikä yritys on, miten se toimii, mitkä ovat yrityksen arvot, Karlsson Stider näkee.

Kasvoton pörssiyhtiö ja perinteinen perheyhtiö tulevat kahdesta eri maailmasta.

– Joku on verrannut yrityksiä sanomalla, että pörssiyhtiö tarkkailee pelkästään yrityksen tuloslaskelmaa ja laskee tulovirtaa. Perheyrittäjää kiinnostaa enemmän yhtiön tase. Yrittäjä tietää kokemuksesta, että lompakossa pitää olla rahaa.
Kvartaalisyklissä elävä pörssiyhtiö miettii, miten omistaja saa parhaan tuoton sijoitukselleen. Jos sijoitus ei tuota tarpeeksi, hän voi siirtää omistustaan toiseen yhtiöön.

– Perheyhtiön omistaja ei voi harrastaa tällaista exit-strategiaa. Omistaja voi vain korottaa ääntään ja vaatia muutoksia.

Pulma on ollut siinä, mistä perheyrittäjä hankkii itselleen lisää koulutusta ja käytännön neuvoja.
Perusoppinsa yrittäjä saa perheyrityksen palveluksessa. Siellä yrittäjä imee myös yrityksen arvot ja solmii tärkeät tuttavuussuhteet. Kun perheyrittäjä tarvitsee lisää tietoa esimerkiksi hyvästä hallitustyöskentelystä, koulutuksen antajia ei ole paljon tarjolla.

Ruotsin Perheyrittäjien liitto kyseli kymmenen vuotta sitten ruotsalaisten perheyrittäjien tulevaisuuden näkymiä.  Kyselystä ilmeni, että suuri osa perheyrittäjistä haluaa siirtää yrityksen nuoremmalle sukupolvelle. Lisäksi suurin osa nuorista haluaa jatkaa sukuyrityksensä kehittämistä.

– Monet nuoret haluavat jatkaa sukuyrityksen omistajina, mutta he haluavat luoda uraansa muualla. Perheyritysten suuri haaste onkin organisoida toiminta, jossa omistaja on eri taho kuin toimiva johto, Karlsson Stider sanoo.

Ruotsin Perheyritysten liitto on ottanut päätehtäväkseen perheyrittäjien kouluttamisen. Lobbaamisen aika tulee Annelie Karlsson Stiderin mukaan myöhemmin. Korkea perintövero ei enää vaivaa ruotsalaisia, sillä maan edellinen hallitus alensi veroa. Parannusta pitäisi seuraavaksi saada kiinteistö- ja varallisuusveroon.

– Ruotsin uuden hallituksen aikana tilanne varmasti paranee. Uusi hallitus on luvannut alentaa verotusta.

Kommentit

    Näytä lisää

    Näitä luetaan!
    1. 1

      Yle: Ravintolan käsittämätön ”kokeilu” paljastui Lahdessa – kaikilla työntekijöillä palkka 0 euroa

    2. 2

      Ehdotus: Eläkeikä pitäisi nostaa vähintään 70 vuoteen

    3. 3

      Hypo: Uusi ilmiö uhkaa Suomen asuntomarkkinoilla – nollan asunnon loukku

    4. 4

      Venäjä antoi luvan: Helsingistä saa lentää kolmeen uuteen kohteeseen – Finnair kiinnostunut reiteistä

    5. 5

      Ruotsi-osakkeet paljastavat, miten suomalainen piensijoittaja eroaa norjalaisesta

    6. 6

      Liki 60-vuotias sihteeri löysi piilotyöpaikan – viisi vinkkiä täsmähakuun

    7. 7

      Lukioihin vaaditaan ilmaisia kirjoja – nyt opinnot voivat maksaa jopa 2 600 euroa

    8. 8

      G7-kokous alkaa tänään – Trumpille luvassa epämiellyttäviä keskusteluja

    9. 9

      Valinnanvapaus ei tuonut ryntäystä yksityislääkäriin – osa valitsi yksityisen vahingossa

    10. 10

      Yhdysvaltain talous yllätti iloisesti

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Yle: Ravintolan käsittämätön ”kokeilu” paljastui Lahdessa – kaikilla työntekijöillä palkka 0 euroa

    2. 2

      Hypo: Uusi ilmiö uhkaa Suomen asuntomarkkinoilla – nollan asunnon loukku

    3. 3

      KKO:lta työoikeudellinen ennakkoratkaisu – Yrittäjät: Tämä on erittäin merkittävä linjaus

    4. 4

      Ehdotus: Eläkeikä pitäisi nostaa vähintään 70 vuoteen

    5. 5

      Valinnanvapaus ei tuonut ryntäystä yksityislääkäriin – osa valitsi yksityisen vahingossa

    6. 6

      Venäjä antoi luvan: Helsingistä saa lentää kolmeen uuteen kohteeseen – Finnair kiinnostunut reiteistä

    7. 7

      Liki 60-vuotias sihteeri löysi piilotyöpaikan – viisi vinkkiä täsmähakuun

    8. 8

      Lukioihin vaaditaan ilmaisia kirjoja – nyt opinnot voivat maksaa jopa 2 600 euroa

    9. 9

      Ruotsi-osakkeet paljastavat, miten suomalainen piensijoittaja eroaa norjalaisesta

    10. 10

      Kommentti: Ainoa syy työllisyyden nousuun: Jo joka neljäs nainen on osa-aikatöissä

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Haluatko eläkkeelle miljonäärinä? Näin paljon sinun pitää säästää joka kuukausi

    2. 2

      Tällaiset huippuosaajat voivat nyt sanella työehtonsa – ”Haluan kolme päivää vapaata ja 7 000 euroa”

    3. 3

      SK: Kanadalainen kaivosyhtiö jätti miljoonalaskun suomalaisille veronmaksajille – ”Jättivät sotkun meidän hoidettavaksi”

    4. 4

      Globaali autoilmiö on jättipotti suomalaisyritykselle – isot rekrytoinnit alkavat ensi vuoden puolella

    5. 5

      Jaakko, 36, puski läpi työttömyyden – sitten lykästi: "Tulot ovat aika lailla tuplaantuneet"

    6. 6

      Yle: Ravintolan käsittämätön ”kokeilu” paljastui Lahdessa – kaikilla työntekijöillä palkka 0 euroa

    7. 7

      Laivaopas, kirvesmies, pelikoodari... Jättiselvitys: Tällaista työtä Suomesta löytyy nyt

    8. 8

      Tutkimus vahvisti: suomalainen keksintö auttaa tupakoinnin lopettamisessa – kyselyjä tulvii Suomesta ja maailmalta

    9. 9

      Liki 60-vuotias sihteeri löysi piilotyöpaikan – viisi vinkkiä täsmähakuun

    10. 10

      Ainutlaatuinen jättipotti: Kirpputorilta 30 vuotta sitten löytynyt ”tekojalokivi” paljastui 26 karaatin timantiksi

    11. Näytä lisää