Digitoday

Valikko

Kuinka mitata yrityksen arvoa?

Eri yritysarvomittauksia yleistäen voi yrityksen arvon katsoa muodostuvan kahdesta merkittävästä pääosasta: taloudellisesta menestyksestä sekä kyvystä luoda aineetonta pääomaa. Yleensä lähinnä taloudellisen menestyksen eteen tehdään kaikki voitava.
Yrityksen strategiasta lähtevä arkipäivän toteuttava toiminta saa operatiiviselta johdolta kaiken. Huomio kiinnittyy tavoiteasetantaan, investointeihin, rahoitukseen, projekteihin, aikatauluihin ja raportointiin.

Aineettoman pääoman kokonaisuus muodostuu laajasta osatekijöiden summasta alkaen yrityksen tuotemerkkien arvosta jatkuen aina yrityksen henkilökuntaan; yrityksen maine, brändit, johto, avainhenkilöt, innovaatiot, markkina-asema, allianssit, yrityskulttuuri, arvot, palkitsemisjärjestelmät, asiakkuudet, työviihtyvyys, motivaatio, strategia, uudistumiskyky jne.

On oletettavaa, että monilla aineettomaan pääomaan liittyvillä tekijöillä on merkittävä vaikutus myös organisaation tuottavuuteen ja yleisesti myös sen taloudelliseen menestykseen.

Osakkeenomistajan saama sijoituksensa arvonnousu on ajan hengen mukaisesti korostunut useasti yrityksen merkittävimmäksi tehtäväksi. Mutta johdetaanko yrityksiä tämän arvonnousutehtävän mukaisesti? Entä saavutetaanko tavoiteltu arvonnousu? Onko operatiivisen johdon toteutettavaksi asetettu arvonnousutavoitteita?

Mitä puuttuu?

Strategia, päätöksentekomenettelyt sekä edellä mainittujen rahoitus ja tulosseuranta jatkuvin kehitystoimenpitein - varsin tuttu runko yrityksen johtamiselle?

Organisoitumisella varmistetaan strategian toteuttaminen käytännön operaatioiksi. Ja sitten seurataan tuloksia mittaamalla taloudellista menestystä.

Puuttuuko silti jotakin?

Miksi ja miten?

Johdon päätökset vaikuttavat suoraan myös toiseen alussa kuvattuun arvonmuodostustekijään! Kyky luoda aineetonta arvoa tuo yrityksestä riippuen noin puolet keskimääräisen yrityksen arvosta. Tunnistammeko sen? Johdammeko sitä? Mittaammeko sitä?

Arvostamme johtamisen perustetekijöinä ja yrityksen arvonnostajina kirkasta strategiaa, teknologisen osaamisen hyödyntämistä johtamisella sekä kyvykkyyksien hyödyntämistä tunnistamisella ja motivoimisella.

Osakkeenomistajien (ja muidenkin intressiryhmien) kiinnostuksen kohteeksi voisi nousta ulospäin näkyvän tuloskunnon lisäksi myös yrityksen sisällä vaikuttavat ja tulokseen hyvin merkittävästi vaikuttavat henkilöstökäytännöt.

Käytännön toiminnaksi

Mikäli edellä kuvattu ajatuskulku on hyväksyttävissä, sen seurauksena on olemassa yksinkertainen ratkaisu, joka ei toteutukseltaan olekaan yhtä helppo – henkilöstöjohtaminen!

Otetaan mukaan yritysjohtamisen ohjelmaan myös organisaatio ja sen johtaminen.

Toteutus voidaan aloittaa niin hallituksesta kuin operatiivisesta johtoryhmästäkin. Aiempien kokouskäytäntöjen lomaan lisätään tämä merkittävä – liian usein puuttuva – tekijä.

Organisaatio-osassa kohdennetaan huomio sekä mahdollistavaan että itseisarvolliseen aineettoman pääoman osatekijään: ihmisiin ja yhdessäorganisoitumiseen.

Aineeton aineelliseksi?

Systemaattinen henkilöstöjohtaminen osana yrityksen kokonaisjohtamista varmistaa yrityksen kokonaisarvonmuodostuksen toteutumisen.

Se mahdollistuu muun muassa työhyvinvoinnin paranemisen, osaamisen kasvamisen, lojaliteetin syntymisen sekä lukuisien muiden yrityksen arvoa nostavien tekijöiden mukana.

Siis onko henkilöstö yrityksesi strateginen voimavara ja menestystekijä? Onko yrityksessäsi johtamista tukeva kokonaispalkitsemisjärjestelmä? Kuuluvatko henkilöstöasiat aina esityslistalle? Istuuko henkilöstöjohtaja johtoryhmässäsi? Vastaavatko esimiehet tiimiensä hyvinvoinnista varautumalla hallittuun vaihtuvuuteen?

Pääoman johtaminen

Aineettoman pääoman johtamiseksi on kehitetty useita erilaisia työkaluja ja menetelmiä. Ongelmana kuitenkin on, että organisaatiot eivät usein tiedä, minkälaisia menetelmiä on saatavilla sekä minkälaisia menetelmiä kulloinkin tulisi ja on mahdollista käyttää.

Ongelmat ovat ennen muuta tiedon hyödyntämisessä. Ei auta, vaikka koulutuksen teho ja taso nousisivat, ellemme ymmärrä, mihin ja miten sekä keiden kaikkien tulisi käyttää henkilöstöjohtamistietoa osana aineettoman pääoman kartuttamista.

Henkilöstön ja sen hallinnan kohdalla voisimme jo harkita aineettoman kasvollistamista aineelliseksi.



Jaakko Norilo toimii seniorikonsulttina MPS Finland Consulting Oy:ssä.
  • Mielipide

Kommentit

    Näytä lisää

    Näitä luetaan!
    1. 1

      Entisen teini-idolin haastattelu aamu-tv:ssä meni täysin pieleen – katsojat kiemurtelivat kotisohvilla: ”Uskomattoman kiusallista”

    2. 2

      Nelikymppinen Mika myy seksiä sivutyönään – ”tiesin, että olin löytänyt jotain todella hienoa”

    3. 3

      Kai marssi aamulla olohuonee­seen ja yllättyi: ”Kuin haulikolla ammuttu tämä meidän torppa”

    4. 4

      Tuomas Enbuske kohtasi Au pair -Vanessan suorassa lähetyksessä: ”Ei aavistustakaan kuka hän on”

    5. 5

      Asiantuntija: Venäläiset syöttävät Trumpille automatisoidusti valeuutisia – tavoitteena Venäjän edunvalvonta

    6. 6

      Hollywood-tähti Shia LaBeouf viettää kuukauden Suomessa – kuka vain voi ottaa häneen yhteyttä

    7. 7

      Saamahousut ja 5 muuta alusvaatetta, joista naiset vaikenevat

    8. 8

      Astronautit möhlivät avaruuskävelyllä – kahdeksan kilon kilpikappale lipsahti käsistä ja karkasi avaruuteen

    9. 9

      Tunnistaako suomalaisen naamasta? Testaa

    10. 10

      Alligaattori terrorisoi Miamissa – asukkaat ottivat oikeuden omiin käsiinsä ja sitoivat sen puuhun

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Ruotsinlaivan työntekijä todisti mykistävää tapausta: ”Ihmiset söivät kahvilassa katkarapuleipiään, kun haistoimme kovan hajun”

    2. 2

      ”Pistää ihan vihaksi” – Somessa kauhistellaan: Nanna Karalahden ja Jax-pojan ravintolakäynti ei mennyt putkeen

    3. 3

      Näin suomalaisjulkkikset selvisivät potkuista – Renne Korppila päätyi K-kaupan lihatiskille

    4. 4

      Coca-Colan tehtaalla tehtiin iljettävä löytö Pohjois-Irlannissa – ”Se oli hirvittävää”

    5. 5

      Nuoria kesätöihin palkkaava konepaja löi vaatimukset tiskiin: ”Yli 3 sanan lauseiden muodostaminen on eduksi”

    6. 6

      Tunnistaako suomalaisen naamasta? Testaa

    7. 7

      Diplomi-insinööri ei arvannut, mitä kohtaamisesta ulosottomiehen kanssa seuraisi – poistui kyyneleet silmissä ja mullisti elämänsä

    8. 8

      Nelikymppinen Mika myy seksiä sivutyönään – ”tiesin, että olin löytänyt jotain todella hienoa”

    9. 9

      Huumeet tuhosivat Huippumalli haussa -kilpailijan ulkonäön – katsojia järkyttänyt Dr. Phil -esiintyminen muutti elämän

    10. 10

      20 vuotta Suomen vankiloissa treenannut paljastaa: 3 parasta liikettä linnakundille ja siviilille

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Merkel tyrmistyi ”hävyttömästä” tempusta – Trump ojensi 350 miljardin laskun

    2. 2

      Bikinipöksyt kokevat tänä kesänä muodonmuutoksen – pukisitko itse yllesi?

    3. 3

      Nuoren naisen asunnosta levisi karmea haju 48 asunnon taloyhtiöön – löydön puhdistamiseen tarvittiin siirtolava

    4. 4

      Tiesitkö? Helsingissä asuu yksi kaikkein aikojen menestyneimmän heviyhtyeen kitaristi – rakastui suomalaiseen Mariaan, elää nyt lapsiperheen arkea Suomessa

    5. 5

      Ruotsinlaivan työntekijä todisti mykistävää tapausta: ”Ihmiset söivät kahvilassa katkarapuleipiään, kun haistoimme kovan hajun”

    6. 6

      25-vuotias mies piinasi naapurin naista kuukausien ajan – kunnes oven takana odotti yllätys

    7. 7

      Vihreä Nissan lepää kyljellään Tornion keskustassa – poliisi kertoo, miksi ei puutu tapaukseen

    8. 8

      Albinismia sairastavat kaksostytöt ihastuttavat malleina – poseeraavat nyt yhdessä tumman isosiskonsa kanssa

    9. 9

      Pilvi Hämäläiselle kävi hillitön asumoka – saapui Jussi-gaalaan Aina Inkerin polvisukissa: ”En muistanut, että mulla on halkio”

    10. 10

      Tangokuningatar Heidi Pakarinen löysi vieraan naisen kotoaan – murtuu kyyneliin muistosta: ”Se oli kerrasta finito”

    11. Näytä lisää
    Näitä luetaan!
    1. 1

      Entisen teini-idolin haastattelu aamu-tv:ssä meni täysin pieleen – katsojat kiemurtelivat kotisohvilla: ”Uskomattoman kiusallista”

    2. 2

      Nelikymppinen Mika myy seksiä sivutyönään – ”tiesin, että olin löytänyt jotain todella hienoa”

    3. 3

      Kai marssi aamulla olohuonee­seen ja yllättyi: ”Kuin haulikolla ammuttu tämä meidän torppa”

    4. 4

      Tuomas Enbuske kohtasi Au pair -Vanessan suorassa lähetyksessä: ”Ei aavistustakaan kuka hän on”

    5. 5

      Asiantuntija: Venäläiset syöttävät Trumpille automatisoidusti valeuutisia – tavoitteena Venäjän edunvalvonta

    6. Näytä lisää
    1. 1

      Ruotsinlaivan työntekijä todisti mykistävää tapausta: ”Ihmiset söivät kahvilassa katkarapuleipiään, kun haistoimme kovan hajun”

    2. 2

      ”Pistää ihan vihaksi” – Somessa kauhistellaan: Nanna Karalahden ja Jax-pojan ravintolakäynti ei mennyt putkeen

    3. 3

      Näin suomalaisjulkkikset selvisivät potkuista – Renne Korppila päätyi K-kaupan lihatiskille

    4. 4

      Coca-Colan tehtaalla tehtiin iljettävä löytö Pohjois-Irlannissa – ”Se oli hirvittävää”

    5. 5

      Nuoria kesätöihin palkkaava konepaja löi vaatimukset tiskiin: ”Yli 3 sanan lauseiden muodostaminen on eduksi”

    6. Näytä lisää
    1. 1

      Merkel tyrmistyi ”hävyttömästä” tempusta – Trump ojensi 350 miljardin laskun

    2. 2

      Bikinipöksyt kokevat tänä kesänä muodonmuutoksen – pukisitko itse yllesi?

    3. 3

      Nuoren naisen asunnosta levisi karmea haju 48 asunnon taloyhtiöön – löydön puhdistamiseen tarvittiin siirtolava

    4. 4

      Tiesitkö? Helsingissä asuu yksi kaikkein aikojen menestyneimmän heviyhtyeen kitaristi – rakastui suomalaiseen Mariaan, elää nyt lapsiperheen arkea Suomessa

    5. 5

      Ruotsinlaivan työntekijä todisti mykistävää tapausta: ”Ihmiset söivät kahvilassa katkarapuleipiään, kun haistoimme kovan hajun”

    6. Näytä lisää